Les pensions de retraite complémentaire du secteur privé augmentent de 1,4 % au 1er novembre 2026. La valeur de service du point Agirc-Arrco passe à 1,4587 €, après un gel en 2025.
Voici ce que change la décision, comment la hausse est fixée, ce qu'elle représente en euros et quels dirigeants d'entreprise sont concernés. Les chiffres viennent de la circulaire du 21 octobre 2026 et des textes de l'Agirc-Arrco.
Que change la revalorisation Agirc-Arrco du 1er novembre 2026 ?
La valeur de service du point est fixée à 1,4587 € au 1er novembre 2026, en hausse de 1,4 %, d'après la circulaire Agirc-Arrco 2026-3-DT du 21 octobre 2026. Les partenaires sociaux l'ont arrêtée lors du conseil d'administration du 14 octobre.
La pension complémentaire annuelle brute correspond au nombre de points acquis multiplié par cette valeur. Le 1er novembre étant un dimanche, le paiement des retraites est prévu le lundi 2 novembre, selon le calendrier des paiements de l'Agirc-Arrco. La date d'arrivée sur le compte dépend de la banque.
| Paramètre |
Avant |
Depuis le 1er novembre 2026 |
| Valeur de service du point |
1,4386 € |
1,4587 € |
| Revalorisation |
Aucune en novembre 2025 |
+ 1,4 % |
| Plafond de la majoration pour enfants |
2 367,48 € brut par an (novembre 2024) |
2 400,55 € |
Pourquoi la hausse est-elle limitée à 1,4 % ?
L'accord national interprofessionnel de 2023 prévoit une hausse égale à l'inflation hors tabac moins 0,40 point, sans dépasser l'évolution des salaires. Ce dispositif couvre les années 2024 à 2026. Le texte est publié sur le site de l'Agirc-Arrco. La circulaire ne détaille pas le calcul qui mène à 1,4 %.
Selon Moneyvox, le conseil d'administration débattait d'une fourchette de 1,2 % à 1,9 %, avec une inflation proche de 2 % et des salaires en hausse de 1,9 %. Le taux retenu se situe dans le bas de cette fourchette.
Que s'est-il passé en novembre 2025 ?
Les pensions n'ont pas été revalorisées au 1er novembre 2025, faute d'accord entre les représentants patronaux et syndicaux du conseil d'administration, selon le communiqué du 17 octobre 2025.
La revalorisation de 2026 intervient donc après un an sans hausse. Le même communiqué précisait que la valeur d'achat du point resterait inchangée au 1er janvier 2026.
Combien cette hausse représente-t-elle en euros ?
La hausse s'applique à la seule retraite complémentaire, pas à la pension de base de la Sécurité sociale, qui suit un autre calendrier. Les montants ci-dessous sont bruts, avant CSG et autres prélèvements. Le calcul de la pension à partir des points est expliqué dans notre guide sur la retraite complémentaire Agirc-Arrco.
| Pension complémentaire mensuelle brute |
Gain mensuel brut |
Gain annuel brut |
| 300 € |
4,20 € |
50,40 € |
| 500 € |
7,00 € |
84,00 € |
| 800 € |
11,20 € |
134,40 € |
| 1 200 € |
16,80 € |
201,60 € |
Autre repère : 5 000 points représentaient 7 193 € brut par an avec l'ancienne valeur (1,4386 €) et 7 293,50 € avec la nouvelle (1,4587 €), soit 100,50 € de plus, environ 8,38 € par mois. Ces montants appliquent simplement 1,4 % à la pension complémentaire. Le gain net dépend des prélèvements sociaux qui s'appliquent à votre situation, et il reste modeste pour la plupart des retraités.
Les dirigeants d'entreprise sont-ils concernés ?
Les dirigeants assimilés-salariés cotisent à l'Agirc-Arrco et profiteront donc de la revalorisation à la retraite. La FAQ de l'Agirc-Arrco sur les mandataires sociaux cite le président rémunéré d'une SAS ou d'une SASU et le gérant minoritaire ou égalitaire d'une SARL.
Concrètement, un dirigeant assimilé-salarié se constitue des points avec les cotisations prélevées sur sa rémunération, comme un salarié. Ces points seront ensuite multipliés par la valeur de service en vigueur au moment du paiement de chaque pension.
À l'inverse, le gérant associé d'une EURL ou d'une SARL et le gérant qui exerce en nom propre sont classés parmi les non-salariés et ne cotisent pas à l'Agirc-Arrco. Leur retraite relève du régime des indépendants.
Le statut choisi à la création détermine donc le régime de retraite complémentaire. Notre guide sur la retraite de l'auto-entrepreneur détaille les droits des indépendants.
Qu'est-ce que le plafond des majorations pour enfants ?
Le plafond des majorations pour enfants nés ou élevés est fixé à 2 400,55 € à partir du 1er novembre 2026, d'après la circulaire. Il était de 2 367,48 € brut par an au 1er novembre 2024.
La majoration de 10 % s'applique aux points acquis depuis 2012 pour trois enfants ou plus, selon le guide de l'Agirc-Arrco sur les majorations pour enfants. Elle ne se confond pas avec le forfait de pension pour enfants prévu pour le régime de base, que nous détaillons dans notre article sur la majoration de retraite pour 3 enfants.
Que reste-t-il à décider ?
La valeur d'achat du point pour 2027 n'est pas encore fixée. Selon la circulaire, les textes en vigueur ne permettent pas au conseil d'administration de statuer : elle sera arrêtée dans le prochain accord national interprofessionnel quadriennal 2027-2030.
Les pensions de base dépendent, elles, du budget de la Sécurité sociale. Notre analyse de la désindexation prévue en 2027 et de ses effets pour les indépendants détaille les scénarios en discussion.
Conclusion
Les retraites complémentaires Agirc-Arrco gagnent 1,4 % au 1er novembre 2026, après un gel en 2025, avec un point à 1,4587 €. Le gain reste limité, de quelques euros par mois pour la plupart des pensions.
Les dirigeants assimilés-salariés, comme les présidents de SAS, sont concernés, pas les entrepreneurs en nom propre. La valeur d'achat du point 2027 reste à fixer dans le prochain accord.
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Rédigé par notre expert·e Céline
le 2 novembre 2026
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