--- title: "La rémunération du Président de SAS : le Guide Complet 2021 !" date: "2021-03-18" description: "Le Président de la SAS est-il obligatoirement rémunéré ? Quel est son régime social et fiscal ? Quid des dividendes ? Voici les informations essentielles !" author: "Paul LASBARRERES-CANDAU" canonical_url: "https://sedomicilier.fr/articles/remuneration-president-sas" category: "Gérer son entreprise / Fiscalité et imposition" --- # La rémunération du Président de SAS : le Guide Complet 2021 ! Une SAS (Société par Actions Simplifiée) est un statut juridique souple et adapté à de nombreux projets entrepreneuriaux. Statut populaire auprès des créateurs d’entreprise, une SAS est dirigée par un Président, dont le rôle est primordial. Explications. - Si le Président d'une SAS peut percevoir une rémunération pour la fonction qu’il exerce, il ne s’agit pas d’une obligation. - La rémunération du Président peut prendre différentes formes. - Le régime social du Président est assimilé-salarié. Il cotise et bénéficie de la couverture du régime général de la Sécurité Sociale. - Si la SAS est imposée à l'IS, les rémunérations du Président sont imposables dans la catégorie des traitements et salaires, imposés selon le barème progressif de l’impôt sur le revenu. - Si la SAS est imposée à l’IR, le Président est imposé directement sur une partie des bénéfices réalisés par la société. - Le Président d’une SAS peut être rémunéré sous forme de dividendes. La [**Société par Actions Simplifiée (SAS)**](https://sedomicilier.fr/articles/sas-guide-complet) est un statut juridique rencontrant un grand succès auprès des entrepreneurs. En 2019, les sociétés par actions simplifiées (SAS) représentent 63 % des créations de sociétés en France. Elle doit être dirigée par un **Président**, qui représente la société dans ses actes de gestion quotidienne. Il est en charge de convoquer **l’[Assemblée générale annuelle](https://sedomicilier.fr/articles/sarl-sas-convocation-assemblee-generale-annuelle)**, et peut **engager la société** vis-à-vis de tiers. Il peut aussi engager sa responsabilité civile, pénale et fiscale dans le cadre de ses fonctions. Les conditions liées à la révocation du Président sont librement prévues dans les [**statuts**](https://sedomicilier.fr/articles/etapes-redaction-statuts-entreprise). La SAS peut comporter un Président épaulé d’un Directeur Général, à qui il délègue certaines de ses fonctions. ### **Découvrons ensemble tout ce qu’il faut savoir au sujet de la rémunération de ce personnage clé dans une SAS.** **![Le président d'une SAS peut percevoir des dividendes de la société.](https://res.cloudinary.com/sedomicilier/image/upload/c_limit,f_auto,h_800,q_auto,w_800/v1616084378/ckeditor/picture/data/1616084377-15210-0004-0646/nzqzndzmmdfmzta0mwvh.jpg)** ## Le Président est-il obligatoirement rémunéré ? **Le [Président d’une SAS](https://sedomicilier.fr/articles/sas-role-president) peut percevoir une rémunération** pour la fonction qu’il exerce. En revanche, il ne s’agit pas d’une obligation. Il est donc possible d’exercer cette fonction à titre gracieux. ### **La rémunération du Président peut prendre différentes formes.** En premier lieu, il peut percevoir une **rémunération fixe** déterminée dans les statuts. Ensuite, il peut percevoir une **rémunération variable** calculée selon les performances opérationnelles de la SAS à la fin de l’exercice fiscal. S’il souhaite renoncer à recevoir une rémunération, le Président doit le signaler par écrit lors d’une assemblée générale, donnant lieu à la rédaction d’un **procès-verbal de non-rémunération**. ## Quel est le régime social du Président ? **Le régime social du Président est assimilé-salarié**. Il cotise et bénéficie de la couverture du [**régime général de la Sécurité Sociale**](https://sedomicilier.fr/articles/regime-general-securite-sociale-independants), soit le même que tous les salariés. En revanche, il ne peut cotiser à l’assurance chômage sauf s’il remplit les trois critères suivants : il exécute régulièrement des tâches techniques; il est rémunéré; le Président est subordonné hiérarchiquement à un associé majoritaire. Son régime social ne dépend pas de sa qualité d’associé. ## Quel est le régime fiscal du Président ? Si la SAS est [imposée à l’IS](https://sedomicilier.fr/articles/impot-societe-calcul-taux), les rémunérations du Président sont imposables dans la catégorie des **traitements et salaires**, imposés selon le barème progressif de l’impôt sur le revenu. Il bénéficie d’un **abattement de 10%**, ce qui signifie qu’il est donc imposé à hauteur de 90% de sa rémunération totale. Il peut **déduire les frais réels**, c’est-à-dire tous ceux liés à son activité professionnelle. ### **Les éventuels avantages en nature doivent être également pris en compte dans le calcul de sa rémunération imposable.** Si la SAS est imposée à l’IR, **le Président est imposé directement sur une partie des bénéfices** réalisés par la société. Les rémunérations perçues par le président associé de SAS sont réintégrées dans sa quote-part de bénéfice imposable, et en contrepartie elles ne sont pas imposées en tant que traitements et salaires. Si le Président est rémunéré, il est plus intéressant pour la SAS d’être imposée à l’IS car cela permet de déduire ses rémunérations du bénéfice imposable. ## Comment le Président peut-il se rémunérer en dividendes ? Le Président d’une SAS peut être rémunéré sous forme de [**dividendes**](https://sedomicilier.fr/articles/dividendes-sas). Dans ce cas, ils sont imposés selon la **_flat tax_** _(_ou Prélèvement Forfaitaire Unique) **de 30%.** Elle regroupe les **impôts** (12,8%) et les **prélèvements sociaux** (17,2%). Dans ce cas, il n’est pas possible de déduire la CSG du revenu global imposable. Il est possible d’opter pour une i **mposition des dividendes au barème progressif de l’impôt sur le revenu** et l’application des prélèvements sociaux. Ils bénéficient alors d’un **abattement de 40%**, et ne sont donc imposés qu’à hauteur de 60% de leur montant total. La **CSG déductible** acquittée lors du paiement à la source des prélèvements sociaux est imputable sur le revenu global imposable de l’année de son paiement. Les prélèvements sociaux ne sont pas pratiqués sur la partie des dividendes assujettie aux cotisations sociales, quel que soit le mode d’imposition choisi. Mais avez-vous pensé à la [domiciliation d’entreprise pour votre SAS](https://sedomicilier.fr/articles/avantage-domiciliation-entreprise-sas) ? Elle permet de dissocier l’adresse de votre [siège social](https://sedomicilier.fr/articles/definition-siege-social) et votre véritable lieu d’activité. Les **sociétés de domiciliation** proposent à leurs clients de **domicilier leur entreprise dans les quartiers les plus prisés de Paris ou des grandes métropoles françaises** afin d’améliorer leur image, et de susciter la confiance de leurs clients. ### **Il s’agit d’un excellent moyen pour protéger votre vie privée, tout en bénéficiant du travail à distance.** Les sociétés de domiciliation proposent également un vaste panel de **services sur-mesure destinés à alléger le quotidien des chefs d’entreprise** : gestion quotidienne du courrier, standard téléphonique, assistance administrative et juridique, location de salles de réunion, etc. Enfin, le choix de certaines villes peut s’avérer stratégique pour **diminuer votre imposition !** Saviez-vous que le montant moyen de la [CFE](https://sedomicilier.fr/cotisation-fonciere-entreprise) est inférieur à Paris par rapport au reste du pays ? La **domiciliation d’entreprise** est la première étape à considérer lors de la création de votre entreprise ! Elle vous permet de vous focaliser sur les missions qui font la réussite de votre SAS !